2010年7月7日，贵阳院一年一度的新员工入院教育培训又拉开了序幕，本次20余名新员工的入院教育培训在水电科技园会展中心举行，为期两天。
    为了让新员工能够尽快地融入到新的工作环境，此次入院教育培训安排了党委书记蔡金良、党委副书记兼工会主席、纪委书记谷德智、院副总工程师及相关部门负责人分别对贵阳院的院史及发展规划、党工团工作和企业文化、生产管理体系及质量、安全管理以及其它相关的管理制度等内容进行了介绍。通过对这些培训内容的学习，特别是对企业核心价值观的学习，不仅加深了新员工对企业发展和文化的认知，同时也增强了新员工的归属感，为新员工树立正确的人生价值观给予了引导。
    在迎新座谈会上，潘继录院长、各位院领导及相关部门负责人从不同地角度表达了贵阳院对新员工的欢迎和殷切期望。潘继录院长对“责任、务实、创新、进取”的企业核心价值观进行了阐释，要求各位新员工发扬贵阳院“实如山，进如水”的精神，尽快完成从学校到社会的角色转变和岗位适应，积极投身新工作。
    经过此次培训，新员工对我院的企业文化、愿景、使命、核心价值观、管理理念和企业理念以及各项规章制度有了更进一步地了解，对新员工积极投身新工作和个人职业生涯发展都起到了积极的引导作用。